Herhangi bir işte başarılı olup olmadığını ya da kendisi için önemli olanı, kendi değer ve inançları doğrultusunda belirler ve başkalarının onayına ihtiyaç duymazlar.

Başkaları tarafından kontrol edilmekten hoşlanmazlar ve kontrolün daima kendilerinde olduğunu hissetmek isterler. Bu metaprograma dahil olan kişileri yönlendirmek oldukça zordur.

Özgür olmak onlar için önemlidir; lider ruhlu, kararlı ve kafasına koyduğu şeyi mutlaka yapan kişilerdir.

Risk almaktan çekinmezler, çünkü karşılaştıkları sorunları genelde halledebileceklerini düşünürler. Onları motive etmek için, “Sen başarırsın” ya da “Bunu senden iyi kimse bilemez” gibi cümleler kullanılmalıdır.

Kendi kararlarını kendileri verirler. Liderler genellikle iç referanslıdır.

İç referanslılar kendi görüşlerine göre hareket eder ve karar verirler. “Bu işi iyi yaptığına emin misin?” diye sorduğunuzda, “Evet, bence gayet iyi yaptım” derler. Genelde kendilerine “Ben hayattan ne bekliyorum?” diye sorarlar. (İnsanları Tanıma Sanatı/Oğuz SAYGIN)